domingo, 7 de agosto de 2011

"La estima de sí" en la organización y en la vida.

¿Tu imagen ejecutiva actual te hace lucir como todo un profesional?
¿Tu manera de vestir esta en armonía con tu jerarquía, te ayuda o te frena en tu desarrollo profesional?
¿Cuándo fue la última vez que te diste un tiempo para pensar en cómo estás, qué deseas y hacia donde vas? en fin... ¿Qué sabes tú de ti?
Tendemos a elaborar una imagen de nosotros mismos en base a los resultados de diversas experiencias positivas y negativas o tomando los juicios que otros hacen de nosotros. es decir, en base a elementos exteriores que además pueden ser muy variables e inestables.
"La estima de sí" no debería quedar librada únicamente a estos dos planos. Es necesario, propiciar un diálogo interno, íntimo y confiable que nos permita conocernos, aceptarnos, entendernos y así consolidar una adecuada autoestima.
Desarrollar esta capacidad de conocernos y poder entrar en diálogo con nosotros mismos cada vez que lo necesitemos, es un primer " factor de protección" para la salud y el bienestar.
La estima de sí, es un cambio de imagen.


2 comentarios:

  1. Las primeras preguntas me las vengo haciendo hace unos días, todavía sin encontrar respuesta, pero por lo menos ya me lo estoy planteando. Y es tal cual que, para dar una imagen coherente y permanente, hay q trabajar sobre la identidad de uno. Saludos

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  2. Bogart consultores de imagen7 de octubre de 2011 a las 13:48

    Muchas gracias por el comentario.
    Me alegro de que te haya gustado este articulo.
    Te invito a sugerir temas a tratar en el blog y quedamos a disposición por cualquier consulta.

    Saludos.

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